Esta semana es la Semana Internacional del Liderazgo y en Hyphen hemos aprovechado la oportunidad para reflexionar sobre nuestra Estrategia de Formación y Desarrollo, que promueve 2023 como el “Año de la Formación” en toda nuestra empresa.
Una de las iniciativas que hemos introducido este año con el apoyo del Instituto de Liderazgo y Gestión es nuestro Programa de Desarrollo del Liderazgo. Estamos orgullosos de ser la primera empresa de arquitectura del mundo cuyo Programa de Desarrollo del Liderazgo ha sido aprobado y acreditado de forma independiente por el Instituto, y ya estamos viendo los beneficios de este programa.
Este año, nuestro Programa de Desarrollo del Liderazgo se centra en descubrir nuestros puntos fuertes individuales. Estamos deseando trabajar con nuestros equipos de alta dirección para descubrir qué puntos fuertes aportan a su propio estilo de liderazgo, el valor de reconocer los puntos fuertes de los demás y cómo pueden influir e inspirar a sus equipos.
Eva Diego, directora de Hyphen en España, dice: “Para mí, como arquitecta cuya carrera ha evolucionado hacia los negocios y el liderazgo, es estupendo tener esta formación y adquirir una mentalidad de liderazgo. Los estudios de arquitectura aquí en España no suelen pagar la formación del personal, así que poder ofrecer a los compañeros formación para progresar en sus carreras nos ayuda a diferenciarnos de otros empleadores.”
Uno de los valores de nuestra empresa es “abrazamos el futuro hoy” y, para apoyarlo, nos proponemos ofrecer formación a cada persona en cada puesto. Cuando consideramos cómo aplicamos esto al desarrollo de las capacidades de liderazgo, se trata de algo más que de aprender habilidades técnicas y procesos de gestión eficaces. Un gran liderazgo tiene que ver con las personas.
Tenemos la responsabilidad de prestar mayor atención e invertir más en nuestra gente, de modo que estemos construyendo un legado. No sólo para el desarrollo de los individuos, sino para que puedan crecer con la empresa y ser firmes defensores de la construcción de las habilidades y talentos de la próxima generación de Hyphen.
